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PRIVACY POLICY -プライバシーポリシー-
株式会社綜合デザイン(以下「当社」といいます)は、「常に高い理想を堅持し、創意工夫を持って明日への目標に向かってチャレンジする」を経営理念のもと、商業施設や専門店などのデザイン、設計、施工、および関連事業を通じて、顧客の発展に貢献しています。
お取引先、採用応募者、および従業員の個人情報保護を重要な責務と認識しています。
事業活動を通じてお預かりする個人情報が重要な情報資産であると深く認識し、個人情報保護法および関連法令を遵守するとともに、適正な取扱いに努めてまいります。
個人情報の定義 本方針における「個人情報」とは、氏名、生年月日、住所、電話番号、連絡先その他の記述等により特定の個人を識別できる情報、および他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別できることとなる情報を指します。
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1. 法令および規範の遵守と継続的な取り組み
当社は、個人情報保護法、関連法令、および国が定める指針、その他の規範を常に遵守し、取引先などから預かる個人情報を適切に取り扱います 。社会や技術の変化に対応するため、個人情報保護に関する社内体制およびルールを常に見直し、継続的に改善します。
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2. 個人情報の取得および利用目的の特定
当社は、個人情報を適法かつ公正な手段で取得し、その利用目的をあらかじめ明確に定めます 。取得した個人情報は、ご本人の同意を得た場合、または法令で定められた場合を除き、利用目的の範囲を超えて利用することはありません 。
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3. 事業活動に関する個人情報の取得及び利用
当社が、取得する個人情報の主な例は、以下の通りです。
インターネット経由: ウェブサイトのエントリーフォームへの記入によるデータ。 その他: 業務に従事可能であるかを判断するための証明書類(健康診断書、障害者手帳の写し等)の提出をお願いすることもあります。
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サービス提供と業務連絡:企画、デザイン、制作、施工などのサービス提供、営業活動、および関連する業務連絡のため。また、業務推進における委託先、仕入先等への委託、注文、およびこれらに関連する業務を遂行するため。
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事業活動の円滑な遂行:現場周辺の近隣住民や地権者の方々に対し、工事や事業に関する説明や同意取得など、事業活動の推進に必要な業務を遂行するため。
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広報活動:当社の事業活動に関する情報提供や広報活動のため。
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安全管理:当社事業所への入退管理、身元確認、および連絡のため。
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人事・労務管理:従業員、派遣労働者、アルバイト、およびそれらのご家族の雇用管理、給与、社会保険、福利厚生などの手続きのため。
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その他:当社の事業活動に必要な業務を円滑に行うため。
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4. 採用活動に関する個人情報の取得及び利用
当社が、取得する個人情報の主な例は、以下の通りです。 インターネット経由: ウェブサイトのエントリーフォームへの記入によるデータ。 応募書類: 指定応募シート、履歴書、適性検査、証明書類(卒業(見込)証明書、成績証明書、資格証明等)、および入社誓約書等。その他: 業務に従事可能であるかを判断するための証明書類(健康診断書、障害者手帳の写し等)の提出をお願いすることもあります。
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採用選考:応募者の選考・評価、内定のご通知、および入社手続きのため。
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人事管理:入社後の人事管理(配置、研修、給与、福利厚生など)のため。
なお、採用に至らなかった方、または入社されなかった方の個人情報は、当社の責任のもと、適切に破棄いたします。 上記以外の目的で個人情報を利用する場合は、必ず事前にご本人の同意を得るか、法令に基づき利用目的を通知または公表いたします。
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5. 個人情報の提供および預託
当社は、個人情報保護法および関連法令を遵守し、以下の場合を除き、ご本人の同意なく個人情報を第三者に提供することはありません。
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業務委託:利用目的の達成に必要な範囲内で、選考、研修、情報処理などの業務を信頼できる委託先に委託する場合。
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法令に基づく場合:個人情報保護法第31条第1項に規定されている場合。
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6. 個人情報の安全管理の措置
当社は、個人情報の漏洩、滅失、毀損、または不正アクセスを防止するため、適切かつ厳重な安全管理措置を講じ、個人情報の保管・管理に努めます。
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7. 個人情報の開示・変更等・利用停止等に応じる手続き等に関する事項
当社は、ご本人からご自身の個人情報(保有個人データ)の開示、訂正、追加、削除、利用停止、消去、および第三者提供の停止(以下「開示等」といいます)を求められた場合には、ご本人または正当な代理人であることを確認した上で、法令に基づき、合理的な範囲で速やかに対応いたします。ただし、個々の採用選考および評価の結果に関する情報につきましては、開示等のご請求には応じかねますので、あらかじめご了承ください。
個人情報開示等をご請求の際は、下記までご連絡ください。
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株式会社綜合デザイン 個人情報保護管理責任者
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷5-4-5
03-3355-8713 (管理部)
<弊社ホームぺージ お問い合わせフォーム>
https://www.sogodesign.co.jp/contact/form/
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8. 第三者に提供される個人情報の制限
当社は、法令に定められた場合を除き、あらかじめご本人の同意を得ることなく、個人情報を第三者に提供することはありません。また、ご本人の同意を得た場合や、人の生命・財産などの保護のために必要と認められる場合など、特段の事情がない限り、ご本人の承諾なく第三 者に個人情報を提供することはありません。
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9. 個人情報の取り扱いに関する責任者と苦情および相談の窓口
当社は、個人情報の取り扱いに関する苦情や相談に適切かつ迅速に対応します。当社の個人情報保護に関する取り組みや、本プライバシーポリシーの内容についてご不明な点がありましたら、下記の窓口までご連絡ください。
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個人情報の取り扱いに関する責任者
株式会社綜合デザイン
個人情報保護管理責任者:管理部 部長
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個人情報の取り扱いに関する苦情の申し出先
株式会社綜合デザイン
個人情報保護 苦情・相談窓口:管理部 総務人事室 室長
電話受付時間:月~金 9:00~17:00
TEL:03-3355-8713 (管理部)
<弊社ホームぺージ お問い合わせフォーム>
https://www.sogodesign.co.jp/contact/form/
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10.クッキーについて
当サイトは、お客様のプライバシーを尊重し、クッキーの使用をサイトの動作保証に必要な最小限に留めています。 個人的な利用履歴の分析、第三者へのデータ提供を目的とした非必須クッキーは使用しておりません。
制定日 2015年3月1日
改訂日 2026年2月1日
PRIVACY POLICY -プライバシーポリシー-
個人番号及び特定個人情報の適正な取扱いに関する基本方針
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1. 事業者の名称
株式会社綜合デザイン
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2. 関係法令・ガイドライン等の遵守
個人番号及び特定個人情報(以下「特定個人情報等」という。)の取り扱いに関し、「行政手続きにおける特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律(マイナンバー法)」及び「特定個人情報の適正な取扱いに関するガイドライン(事業者編)」、並びに「個人情報の保護に関する法律」を遵守します。
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3. 利用目的
提供を受けた特定個人情報等を、以下の目的で利用します。
(1)取引先様の特定個人情報等
・不動産取引に関する支払い調書作成事務
・報酬、料金、契約及び賞金に関する支払調書作成事務
(2)株主様の特定個人情報等
・配当及び剰余金の分配に関する支払調書作成事務
(3)従業員等の特定個人情報等
<税務>
・扶養控除等(異動)申告書作成事務
・源泉徴収票作成事務
・財産形成住宅貯蓄・財産形成年金貯蓄に関する申告書・届出書及び申込書作成事務
<社会保険>
・健康保険・厚生年金保険届出書、申請書及び請求書作成事務
・雇用保険・労災保険届出書、申請書、請求書及び証明書作成事務
(4)当社従業員等の配偶者及び親族等の特定個人情報等
<税務>
・源泉徴収票作成事務
<社会保険>
・健康保険・厚生年金保険届出事務
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4.安全管理措置に関する事項
特定個人情報等の漏えい、減失又は毀損の防止その他の個人番号の適切な管理のために、別途「個人番号及び特定個人情報取扱規定」を定め、これを遵守します。
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5.継続的改善
特定個人情報等の取り扱いを継続的に改善するよう努めます。
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6.特定個人情報等の開示
本人から、当該特定個人情報等の開示の求めがあったときは、次の各号の場合を除き、遅滞なく回答します。
・本人又は第三者の生命、身体、財産その他の権利利益を害するおそれがある場合
・業務の適正な実施に著しい支障を及ぼすおそれがある場合
・法令に違反することとなる場合
特定個人情報の開示に関するお問い合わせは下記弊社ホームページまでお願い致します。
<弊社ホームページ お問い合わせフォーム>
https://www.sogodesign.co.jp/contact/form/
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7.質問及び苦情処理窓口
特定個人情報等の取り扱いに関する質問又は苦情につきましては、以下にお問い合わせ下さい。
<弊社ホームぺージ お問い合わせフォーム>
https://www.sogodesign.co.jp/contact/form/
2015年12月1日
SITE POLICY -サイトポリシー-
当サイトは、株式会社綜合デザイン(以下、「当社」といいます)によって運営されています。
当サイトをご利用される際は、あらかじめ本ポリシーにご承諾 いただいたものとみなします。
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1. 当サイトに掲載された全ての内容に関する知的所有権は、当社又は当該内容に関する知的所有権の権利者に帰属します。
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2. 当サイトの掲載内容全てについて、無断使用(複製、頒布、改変等を含みます)することを禁止します。
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3. 当サイトの掲載内容は、著作権法で保護されています。
無断で使用・複製を行った場合、著作権法・商標法違反、肖像権・プライバシーの侵害等に当たる可能性もありますので、
ご注意願います。
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4. 当サイトのご利用により何らかの損害が生じた場合、当社は一切の責任を負いません。
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当社は一切の責任を負いません。
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当サイトの内容の変更や削除等によって生じるいかなる損害についても、当社は一切の責任を負いません。
2015年12月1日
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